虽然先前和掌门人出井伸之达成一些默契的共识，但庞大的集团帝国并不是那么容易被掌握，尤其，涉及到和谁搭档的事情将会决定今后的权力格局。

        斯金格想再听一听智囊团和索尼内部自己人的意见。

        这一趟来东京，他不是孤身前来，可以说是遍邀好友组成智囊团，这些人也是索尼集团今后外部董事的候选名单。

        索尼需要西方式科学化的董事会改革，这是和现在的一部分董事已经达成的共识。

        晚上八点钟，酒店会议室。

        椭圆会议桌的主位是斯金格，他的右侧是智囊团，左侧是索尼集团不同部门的五位高管。

        会议时间是定的八点整，此时此刻，左侧是到齐了的，右侧紧挨斯金格的位置还空着，其他四位国际高管智囊也都坐下。

        索尼电子的副总裁吉野良雄瞧着已经空了两天的座位，心中好奇更甚，但仍旧忍在心里。

        不同于本土高管的拘束，被邀请来的西方高管就有人问出来了。

        “斯金格，还不开始吗？”英国电信的CEO皮特笑着开口道，“这一位是来还是不来？今天可是迟到了。”

        他就坐在空位的旁边，也很好奇到底是什么人排在自己前面。

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