朱翊镠推行京察不仅只是考功，还要精简机构裁汰不合格官员。

        倘若年终京察考核不合格，那就要告别官场享受不到加薪的待遇了。

        因而为之高兴的官员多，但为之担心的官员也多，尤其是平常无所事事的衙门里的那些官员。

        但无论如何，加薪这个举措让所有官员都变得勤奋起来，生怕在年终京察考核中因不合格而被裁汰。

        可以说朱翊镠的目的达到了。

        相对于加薪比较单一的讨论，每七天休息一天这道举措引发的热议似乎更为多元，也更为热烈。

        毕竟大明许多官员并不依赖或指望自己的薪俸过日子，所以他们反而更加关心休假制度。

        当然这里面是有原因的：因为明代官员的休息日相对不多。

        明代官员的假期基本包括例假、赐假、事假和病假这几种。

        官员的例假，即法定的休息日，包括法定的假日和节日。

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