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第77章 磨合 (3 / 4)_

        于是在亲身验证了这些经验教训的实用性之后,亚当中尉在周四上午的最后一堂训练课中,也将这些技巧毫无保留的分享给自己手下的所有空降兵。

        亚当如此循循善诱,大公无私的做法获得了全军上下的一致好评,甚至就连相处时间最长的伊丽莎白也调侃他真是军人典范、高风亮节。

        然而实际上,亚当自己却丝毫不觉得这事儿有什么值得夸耀——作为一名经历过生死的指挥官,他只是做了最符合现实利益的选择而已。

        以宏观而论,团结协作的集体主义精神正是新式军队优于旧式封建军队的诸多因素之一。

        由此上升的集体荣誉感、国家荣誉感,不仅提高了军队的训练效率,也增强了他们的作战意志,盖文上校一力推动的军事改革其中也有此意。

        而从个人得失分析,亚当更是没有敝帚自珍的理由。

        他深知个人力量在以国家为规模的战争中着实微不足道。

        作为成体系、成建制的现代军人,想要获得胜利,就不能像童话故事里与世隔绝的巫婆那样,一弄到点儿好东西就松鼠症发作自己私藏起来,恨不得找有关部门申请个专利…

        在他看来,如果一项技巧无法大规模推广给每一位普通空降兵,那么不论掌握这项技巧的个体有多么出色,他在大战中占据的权重终归会有所局限。

        就拿中尉自己掌握的特殊技能举例——亚当从研发之初就将“定向魔力诱导”术式的所有资料上交给了学院官方。

        作为中队指挥官,他真切的希望17中队的所有成员都能学会这项术式!

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